Personaladministration - Lohnabrechnungen - Lohnbüro     Übernahme der gesamten Personaladministration Lohn- und Gehaltsabrechnungen Kommunikation mit Sozialversicherungen, Arbeitsämtern, Quellensteuer Deklaration, Jahresendabrechnungen, Lohnausweise Anstellungsverträge, Spesenreglemente, Kündigungen, Arbeitszeugnisse Individuelles Formularwesen (Stammdaten, Stundenerfassung, andere variable Lohndaten)     Aufgaben und Tätigkeiten des Lohnbüros   Die Tresura Treuhand AG ist für ihre Kunden, welche hauptsächlich in den Kantonen Schaffhausen, Thurgau und Zürich domiziliert sind, als externes «Lohnbüro Schaffhausen» tätig. Wir führen die Lohnbuchhaltungen für unsere Mandanten auf Abacus. Die professionelle Software ermöglicht es auf einer zentralen Vorerfas-sungsmaske alle variablen Lohndaten zu erfassen und anschliessend innert wenigen Minuten die monat-lichen Lohnabrechnungen zu erstellen. Zu den variablen Daten zählen Krankentaggeldabrechnungen, SUVA-Abrechnungen, Erwerbsersatzleistungen (EO), Provisionen, Dienstaltersgeschenke, Spesenzahlungen und ähnliches.   Wir bieten unseren Kunden und ihren Mitarbeitenden an, mehrere Gehaltskonti pro Person zu führen, so dass ein gewisser Lohnanteil direkt auf das gewünschte Sparkonto des Mitarbeitenden transferiert wird. Die monatlichen Lohnzahlungen werden direkt in ein DTA-File exportiert und an die Bank des Arbeitgebers übermittelt. Die verantwortliche Person visiert mittels e-Banking die Lohnzahlungen und gibt die Zahlungen somit frei.     Lohnt sich eine Lohnbuchhaltung für KMU?   Die Vorteile einer Lohnbuchhaltung liegen auch für KMU auf der Hand. Durch das führen der Lohnbuch-haltung werden mit dem Erstellen der monatlichen Lohnabrechnungen auch die Arbeitgeberbeiträge berechnet und in der Finanzbuchhaltung verbucht und zurückgestellt. So lassen sich für ihre Firma auch unter dem Jahr, ohne grossen Aufwand, die effektiven Lohnkosten ermitteln. Falls ihre Unternehmung mit Kostenstellen arbeitet, können diese auch in der Lohnbuchhaltung geführt werden. Nicht nur die Löhne, sondern auch die Sozialleistungen werden den jeweiligen Kostenstellen zugeordnet. Arbeitet ein Mitarbeiter für mehrere Kostenstellen werden alle Kosten entsprechende den Arbeitsleistungen aufgeteilt.   Die am Jahresende von den Versicherungen verlangten Deklarationen und Lohnmeldungen können durch die während des Jahres laufend geführte Lohnbuchhaltung per Knopfdruck erstellt und versendet werden. Ebenfalls sind die Lohnausweise schnell erstellt und stimmen ohne Abstimmungsaufwand mit den effektiven Zahlungen und Lohnabrechnung für das jeweilige Jahr überein.     Personaladministration nach Ihren Wünschen und Bedürfnissen   Gerne zeigen wir Ihnen, wie eine Lohnbuchhaltung für Ihren Betrieb, respektive Lohnabrechnungen für Ihre Mitarbeitenden aussehen könnten.   Neben der einfachen Lohnbuchhaltung führen wir auch die Personaladministration von mehreren Firmen. Wir unternehmen alle nötigen Schritte bei Ein- und Austritten von Personal. Dies umfasst die Anmeldung bei der AHV, Beantragung von Kinder- und Ausbildungszulagen sowie die Korrespondenz mit der jeweiligen Pensionskasse.   Nach einem persönlichen Beratungsgespräch in Schaffhausen oder an ihrem Firmensitz, aus welchem wir Ihre Bedürfnisse erfahren, unterbreiten wir Ihnen gerne eine Offerte für das Führen der Lohnbuchhaltung und weiteren Arbeiten aus der Personaladministration.